By Elena Kutnenko

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - own und supplier, observe: 1,7, Universität Hamburg (Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften ), Sprache: Deutsch, summary: Ein diskriminierungsfreier Umgang miteinander sowie die Vielfalt in der Gesellschaft und company bringt uns alle voran. Es sind wichtige Voraussetzungen für eine lebenswerte und leistungsfähige Gesellschaft und Zusammenarbeit. Vielfältig qualifizierte Arbeitsgruppen arbeiten nachweislich besser zusammen und erhöhen die Wettbewerbsfähigkeit gegenüber anderen Unternehmen, insbesondere im internationalen Umfeld.
Viele Organisationen handeln bereits nach dem Prinzip von variety administration (DiM), used to be so viel bedeutet, dass sie die Vielfältigkeit bezogen auf Geschlecht, modify, Herkunft und andere persönliche Merkmale gezielt fördern. Andere Unternehmen hingegen praktizieren bei der Besetzung von freien Stellen eine bewusste bzw. unbewusste Benachteiligung von bestimmten Personengruppen. Um diesem entgegenzuwirken wurde im Jahr 2006 das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) eingeführt und zur gleichen Zeit die Antidiskriminierungsstelle des Bundes (ADS) gegründet.
Im Folgenden werden zunächst der Tatbestand der Diskriminierung, seine rechtlichen Grundlagen und insbesondere das Auftreten von Mehrfachdiskriminierung erläutert. Anschließend wird das Pilotprojekt „Anonymisierte Bewerbungsverfahren“ der advertisements vorgestellt. Es werden die Umsetzungspläne sowie die Ziele des Projektes erläutert. Anschließend folgt im vierten Kapitel eine kritische Beleuchtung dieses Pilotprojektes. Hierbei wird untersucht, ob es sich um ein sinnvolles bzw. zumutbares tool zur diskriminierungsfreien Stellenvergabe handelt. Zuletzt wird im Abschluss ein Fazit mit eigener Meinung gezogen.

Show description

Read or Download Anonyme Bewerbungen: Ein sinnvoller und den Unternehmen zumutbarer Weg für eine diskriminierungsfreie Stellenvergabe? (German Edition) PDF

Similar hr & personnel management books

Download PDF by Rene Bock: Die deutsche duale Ausbildung - Exportschlager für Afrika?:

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - own und supplier, word: 1,0, Hochschule Ludwigshafen am Rhein, Sprache: Deutsch, summary: Afrika als Kontinent bietet die unterschiedlichsten Kulturen, Länder und Ausbildungsformen. Von wohlhabenderen Ländern wie Marokko, oder Ägypten über Länder in denen bittere Armut und Korruption herrscht wie Kenia, Sambia oder Swasiland.

Read e-book online Bindung von Studierenden an Universitäten (German Edition) PDF

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - own und agency, word: 1,7, Universität Siegen, Sprache: Deutsch, summary: Die Anzahl der Studienanfänger hat sich innerhalb von 1995 bis 2011 auf intestine 500. 000 Erstsemester in Deutschland verdoppelt. Die Gründe dafür sind vielseitig und schließen unter anderem die doppelten Abiturjahrgänge verschiedener Bundesländer sowie die Aussetzung der Wehrpflicht mit ein.

Download e-book for iPad: Active Training: A Handbook of Techniques, Designs, Case by Melvin L. Silberman,Elaine Biech

The all time bestselling education guide, up to date for brand new applied sciences and roles energetic education turns educational layout on its head via moving the emphasis clear of the teacher, and directly to the learner. Comprehensively up to date to mirror the numerous advancements within the box, this new fourth variation covers the most recent applied sciences and purposes, the evolving function of the teacher, and the way new company realities influence education, advancing new evidence-based most sensible practices for brand spanking new coach initiatives, talents, and information.

Download PDF by Cathy Winterfield: SPHR Exam Prep: Senior Professional in Human Resources

&> rating greater at the SPHR examination! we offer you with the confirmed research instruments and specialist perception that can assist you ranking better in your examination research advice just like the suggestion and guide own teach may perhaps supply Notes, suggestions, and Cautions offer you tricks and techniques that can assist you decrease your error at the examination accomplished dialogue of all six useful components lined at the SPHR examination perform Questions that come with distinctive factors of right and flawed answers–so you could examine the cloth out of your good fortune and error accomplished!

Additional resources for Anonyme Bewerbungen: Ein sinnvoller und den Unternehmen zumutbarer Weg für eine diskriminierungsfreie Stellenvergabe? (German Edition)

Sample text

Download PDF sample

Anonyme Bewerbungen: Ein sinnvoller und den Unternehmen zumutbarer Weg für eine diskriminierungsfreie Stellenvergabe? (German Edition) by Elena Kutnenko


by Jason
4.1

New PDF release: Anonyme Bewerbungen: Ein sinnvoller und den Unternehmen
Rated 4.07 of 5 – based on 14 votes